阿沙尼籲州內雇主在四項條件下/重新登記僱用非法外勞
出版日期: 2017年 03月 21日 (星期二)

阿沙尼籲州內雇主在四項條件下/重新登記僱用非法外勞

【亞庇廿日訊】沙巴移民局助理總監兼非法外勞部門主任阿沙尼,呼籲州內僱用非法外勞的雇主,趁著從今年2月15日開始展開為其6個月的"非法外勞重僱"計劃,為所僱用的非法外勞重新安置予登記。 他是於今天在亞庇中華工商總會所舉辦的"非法外勞重僱"計劃說明會上講解有關雇主為所僱用的外勞申請重僱所需的條件及所應注意的問題時,向出席者作上述的呼籲。 他指出,雇主在為所僱用的外勞申請重僱時需注意有關的四項條件,有關條件為㈠在此前持有臨時工作證合法入境而逾期逗留目前還在同一個雇主工作。 ㈡在此前持有臨時工作證合法入境而逾期逗留目前在新雇主工作。 ㈢在此前持有社交准證合法入境逾期逗留及非法工作者。 ㈣符合以上資格而且沒有任何犯罪記錄的非法外勞。 他強調,雇主必須確保所有登記的非法外勞,年齡必須限於十八歲至五十四歲。 他表示在重僱計劃下,所有的非法外勞申請者不分男女,倘若申請者遺失了護照,雇主必須確保他們在登記時,附上新的護照及臨時工作證的副本,有關的期限是2012至2016年12月31日。 他也表示,所有雇主在進行非法外勞重新安置與登記前,必須確保沒有被列入吊銷營業執照的黑名單內。 他表示,非法外勞持有逾期的臨時工作證、社交准證及學生證,或者未持有任何准證偷渡入境,則一概被認定為不合格。 他表示,州政府已委任(Inti Padu)公司擔任這次"非法外勞重僱"計劃辦理登記手續的代理公司。 他表示,雇主在登記前必須為每個人頭(外勞),繳交1千2百令吉的手續費。另外也必須繳付5百令吉罰款(每一名外勞)、而有關的非法外勞則需繳交3百令吉罰款,包括100令吉的特別准證。 他表示,任何持有臨時工作准證,但已逾期逗留者(就是在2016年12月31日),現在還在同一個雇主工作的非法外勞必須繳交5百令吉的旅遊簽准(JP Visa)的罰款。